Optimizacija stroškov, racionalizacija poslovanja, selitev podjetij iz Slovenije, odpuščanje … Čeprav se v zadnjih tednih zdi, da slovensko gospodarstvo govori le še o teh pojmih, pa na srečo v Sloveniji obstajajo tudi zgodbe, ki gredo v drugo smer.
Med njimi je družinsko podjetje Jagros, ki stoji za Trgovinami Jager in ki ob več kot treh desetletjih delovanja ne ostaja le zavezano slovenskemu prostoru, temveč v njem tudi aktivno vlaga, širi mrežo in zaposluje.
Gre za podjetje, ki je na domačem trgu prisotno že 36 let in ki danes s svojimi trgovinami pokriva 43 lokacij po Sloveniji, ob tem pa razvija tudi proizvodne dejavnosti ter logistiko, kar pomeni, da so potrebe po novih sodelavcih stalne in raznolike.
Podjetje, ki ostaja doma in raste
»Tukaj smo zrasli, začeli smo s kmetijstvom, in tukaj ostajamo. Dober kmet namreč ne zapusti kmetije ob prvem slabem letu,« je v nedavnem pogovoru poudaril eden od direktorjev podjetja Boštjan Jager, s čimer je povzel tudi filozofijo podjetja, ki kljub zahtevnemu poslovnemu okolju ostaja trdno zasidrano v Sloveniji.
Čeprav se v podjetju zavedajo visokih davčnih in operativnih obremenitev, širitev načrtujejo prav tukaj. V letošnjem letu namreč zaključujejo eno največjih investicij v svoji zgodovini – novi logistično-nabavni center v Hočah, ki bo s centralnim skladiščem in upravno zgradbo obsegal več kot 22 tisoč kvadratnih metrov.
V novem centru bodo poleg skladišča, ki bo oskrbovalo vse poslovalnice po Sloveniji, delovali tudi oddelki nabave, prodaje in logistike, prav ta širitev pa bo prinesla nova delovna mesta, predvsem na področju logistike, skladiščenja in podpornih služb. Sedež podjetja in računovodstvo sicer ostajata v Rogaški Slatini, kjer so tudi korenine družinskega podjetja.
»Naš profil zaposlenih je drugačen kot pri večjih trgovskih družbah s tujimi lastniki. Tam je običajno veliko ljudi odgovornih za precej ozek segment, pri nas pa potrebujemo ljudi s širšim razmišljanjem in večjo odgovornostjo. Naši zaposleni niso hitro nadomestljivi in pri nas ostanejo običajno do upokojitve,« še poudarja Jager.
Raznolike zaposlitvene priložnosti po vsej Sloveniji
Rast podjetja in širitev logistike se odražata tudi v aktualnih razpisih za prosta delovna mesta, ki jih Trgovine Jager redno objavljajo in posodabljajo. Med njimi so predvsem delovna mesta v prodaji, logistiki in tehničnih oddelkih, ki so razporejena po različnih regijah Slovenije.
Največ povpraševanja je po prodajalcih v živilskih in tehničnih oddelkih, prodajalcih tekstila in obutve, mesarjih ter skladiščnikih, iščejo pa tudi sodelavce za delo v logistiki. Zaposlitve so odprte v številnih poslovalnicah po državi, kar pomeni, da lahko priložnost najdejo tako kandidati iz Podravja in Pomurja kot tudi iz Savinjske doline, Dolenjske in drugih regij, kjer ima podjetje svoje trgovine.
Aktualna prosta delovna mesta z možnostjo prijave na vsako od njih najdete na spletni strani Trgovin Jager pod zavihkom Zaposlitev.
Delo v skladiščih in logistiki vključuje prevzem in izdajo blaga, delo z viličarjem, komisioniranje ter skrb za urejeno skladiščno dokumentacijo, pri čemer so izkušnje prednost, ne pa nujni pogoj. V prodaji iščejo predvsem komunikativne in zanesljive sodelavce, ki so pripravljeni na delo z ljudmi in na raznolike naloge, značilne za trgovsko dejavnost.
Stabilnost in dolgoročni odnosi z zaposlenimi
V podjetju poudarjajo, da želijo graditi stabilne in dolgoročne zaposlitve, zato so številna delovna mesta razpisana z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas po poskusnem obdobju. Delavcem ponujajo redno plačilo, dodatno pokojninsko zavarovanje in urejeno delovno okolje, pri čemer pogosto izpostavljajo, da številni zaposleni v podjetju ostajajo desetletja.
Še zdaleč ne le trgovina
Jagros danes ni več zgolj trgovsko podjetje. Poleg Trgovin Jager upravlja tudi dve proizvodni podjetji, med njimi Ptujske pekarne, v preteklem letu pa so prevzeli še podjetje Muta – kmetijska mehanizacija in ga s tem rešili pred stečajem. V podjetju napovedujejo, da bodo proizvodnjo kakovostne slovenske kmetijske mehanizacije nadaljevali in razvijali tudi v prihodnje.
Rast prihodkov, ki so se v lanskem letu povečali za več kot sedem odstotkov, ter odpiranje novih poslovalnic kažejo, da podjetje ostaja v razvojni fazi. Nova poslovalnica v Mirni na Dolenjskem in logistični center v Hočah sta le dva izmed korakov v širši strategiji, ki vključuje tako modernizacijo poslovanja kot tudi zaposlovanje.
