Vlado in sindikate javnega sektorja čaka danes sklepno dejanje pogajanj o prenovi plačnega sistema in odpravi plačnih nesorazmerij. Predviden je namreč podpis kolektivnih pogodb in drugih dokumentov, ki so podlaga za dvige plač in nekatere druge spremembe, ki bi se v plačnem sistemu uveljavile z začetkom prihodnjega leta.
Zvišanja bi se uveljavila postopoma
Reforma s plačnimi dvigi je za štiri leta ocenjena na 1,4 milijarde evrov. Predvidena zvišanja plač so različna, vseh približno 190.000 zaposlenih v javnem sektorju naj bi pravico do višje plače v celoti pridobilo najpozneje do leta 2028.
Zvišanja bi se namreč uveljavila postopoma, v šestih obrokih, pri čemer je prvi predviden 1. januarja 2025, zadnji 1. januarja 2028. Nekoliko drugače je določeno za poslance, funkcionarje vlade in DS, ki bi se jim zvišanja poznala šele z naslednjim mandatom.
Nova plačna lestvica ima med plačnimi razredi namesto sedanjih štirih tri odstotke, razmerje med najnižjim in najvišjim plačnim razredom pa je ena proti sedem. Najnižja osnovna bruto plača bo 1253,90 evra, najvišja 8821,04 evra bruto. Med drugim je v zakonu po novem določen tudi način usklajevanja plač z inflacijo, spremembe so v sistemu napredovanja in nagrajevanja.
Na vladni strani poudarjajo, da z uveljavitvijo novega plačnega sistema v javnem sektorju noben javni uslužbenec ne bo imel osnovne plače, ki bi bila nižja od minimalne, vzpostavljena bo izboljšana povezanost plačila z rezultati dela, omogočena bo večja fleksibilnosti pri določanju plač za zaposlene z ustreznimi znanji in kompetencami, plačni sistem pa bo omogočal tudi boljše prilagajanje ponudbi in povpraševanju na trgu dela, vključno z vzpostavitvijo ustreznih mehanizmov tako za lažje privabljanje novo zaposlenih kakor tudi za ohranitev že zaposlenih.
Največja prenova plačnega sistema po letu 2008
Gre za največjo prenovo plačnega sistema po letu 2008, pogajanja so potekala na krovni ravni in v okviru stebrov, kjer so se pogajali po dejavnostih. Po uskladitvi zakona o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju je bil ta oktobra že sprejet v DZ, za uveljavitev novega plačnega sistema pa je potreben tudi današnji podpis drugih dokumentov.
STA
